Las cotizadas repartirán 3.600 millones en dividendos en mes y medio

El ejercicio bursátil está a punto de concluir y el balance será poco menos que desastroso, a menos que en las 10 sesiones que quedan se produzca un auténtico milagro. El Ibex pierde un 16,8% en 2011, que se añade a la caída del 17,4% del año pasado. Pero los accionistas cuentan al menos con un consuelo, pese a que en numerosos casos ha sufrido el efecto de la tijera: el dividendo.

Es un clásico que las cotizadas rompan la hucha a finales y comienzos del ejercicio para tener contentos a sus socios. En la recta final del año y en enero, 24 firmas repartirán dividendos, según las comunicaciones a la CNMV y las estimaciones de Ahorro Corporación. Así, entre los pagos confirmados y los estimados, los socios recibirán más de 3.600 millones de euros.

En total, 19 de las 35 empresas del Ibex han elegido diciembre y enero para entregar algún dividendo. Son Enagás, Ebro Foods, BME, Caixabank, Acciona, Acerinox, Gas Natural, Repsol, Amadeus, Banco Popular, Bankinter, BBVA, Endesa, FCC, Iberdrola, Red Eléctrica, Repsol, Santander y Técnicas Reunidas.

Es cierto que, después de cuatro años de crisis, no todas las compañías han podido aguantar el ritmo, algunas han echado el freno en los dividendos con el objetivo de no vaciar la caja. La última ha sido Telefónica, que se ha visto obligada a recortar el dividendo, pese a haber hecho de él una bandera en los últimos años. Así ahorrará al menos 3.400 millones de euros en tres años.

De acuerdo a los datos recopilados por Factset, 15 empresas del índice de referencia de la Bolsa española -el 43% del total- han recortado la retribución a sus accionistas en mayor o menor medida. Y muchas además han comenzado a utilizar fórmulas para reducir a la mínima expresión la salida de caja.

Una de los métodos para proteger la liquidez ha sido el scrip dividend, que consiste en una ampliación liberada sin coste alguno para las empresas. Eso sí, los accionistas reciben un derecho de suscripción por cada título y la cotizada se compromete a comprárselo a un precio determinado, si es que prefieren dinero contante y sonante en lugar de títulos nuevos. En función del número de accionistas que opten por esta última fórmula, la salida de dinero será mayor o menor.

Santander fue el que inauguró esta fórmula en la Bolsa española, pero después le han seguido la mayor parte de los bancos (BBVA, Popular, Bankinter y Caixabank) y otras empresas, como Iberdrola, Gamesa o Gas Natural. La última en abrir la puerta a esta forma de remuneración ha sido ACS.

Con los scrip dividend, BBVA, Santander y Caixabank se han ahorrado solo en los últimos pagos más de 1.400 millones de euros. Y, en todo caso, una buena parte de los abonos anunciados o previstos para lo que queda de diciembre y para enero ha sufrido recortes respecto a los efectuados hace un año. Nueve empresas han elevado el dividendo y otras cuatro lo han congelado.

A continuación, se expone el calendario de pagos de todas las compañías que ya han anunciado la retribución o que se espera que lo hagan -de acuerdo a las estimaciones de Arancha Piñeiro, de Ahorro Corporación- desde ahora y hasta finales de enero.

Miquel y Costas

19 de diciembre: 0,1189 euros por acción, un 25% menos que en 2010. Repartirá un total de 1,5 millones de euros.

Tubos Reunidos

20 de diciembre: 0,012 euros por título, lo que supone en total 2,1 millones de euros. El año pasado no abonó dividendo.

Enagás

21 de diciembre: 0,381 euros por acción, un 22,1% más. Repartirá casi 91 millones de euros.

Viscofan

22 de diciembre: 0,36 euros por acción, un 20% más. Repartirá 16,8 millones de euros.

Ebro

23 de diciembre: 0,179 euros por acción, un 28,4% menos. Repartirá 27,5 millones euros.

Clínica Baviera

23 de diciembre: 0,12 euros por acción, igual que el año pasado. Repartirá casi dos millones.

Unipapel

23 de diciembre: 0,13, un 7,1% menos. Repartirá 1,6 millones de euros.

BME

22 de diciembre: 0,6 euros, igual que el año pasado. Repartirá 50,2 millones de euros.

Caixabank

27 de diciembre: 0,06 euros por acción, igual que el año pasado. Repartirá 230 millones de euros.

Endesa

Estimación de Ahorro Corporación: el 3 de enero y 0,42 euros por acción, un 16% menos. Repartiría un total de 444,7 millones de euros.

Red Eléctrica

Estimación de Ahorro Corporación: el 3 de enero y 0,671 euros por acción, un 14,1% más. Repartiría un total de 66,9 millones de euros.

FCC

4 de enero: 0,65 euros por acción, un 9,1% menos. Repartirá un total de 82,7 millones de euros.

Acerinox

Estimación de Ahorro Corporación: el 5 de enero y 0,1 euros por acción, igual que hace 12 meses. Supondría el reparto de 24,9 millones.

Gas Natural

9 de enero: 0,363 euros por título, un 3,1% más. Repartirá 360 millones de euros.

Repsol

10 de enero: 0,5775 euros por acción, un 10% más. Repartirá 705 millones de euros.

BBVA

Estimación de Ahorro Corporación: 10 de enero: 0,1 euros por acción, un 11,1% más. Repartirá 490 millones de euros.

Elecnor

12 de enero: 0,0536 euros por acción, un 0,9% más. Repartirá 4,7 millones de euros.

Bankinter

Estimación de Ahorro Corporación: posible scrip dividend, 0,048 euros por acción. Repartiría 22,9 millones de euros.

Técnicas Reunidas

Estimación de Ahorro Corporación: 17 de enero: 0,69 euros por acción, un 4,5% más. Repartirá 38,6 millones de euros.

Acciona

Estimación de Ahorro Corporación: 20 de enero: 1,2 euros por acción, un 12,1% más. Repartiría 76,3 millones de euros.

Iberdrola

20 de enero: scrip dividend, 0,143 euros por acción como mínimo. Repartiría 504,7 millones de euros si, como en la última remuneración de este tipo, accionistas con el 60% del capital optan por el efectivo.

Banco Popular

Estimación de Ahorro Corporación: 26 de enero: scrip dividend, 0,045 euros por acción, un 10% menos. Repartiría 17,5 millones de euros si, como en la última remuneración de este tipo, accionistas con el 27,8% del capital solicitan el efectivo.

Amadeus

30 de enero: 0,175 euros por acción. Repartirá 78,3 millones de euros.

Santander

2 de febrero: scrip dividend, 0,128 euros por acción (importe preliminar). Repartiría 296 millones de euros si, como en la última remuneración de este tipo, accionistas con el 27% del capital optan por el efectivo.