La dirección de la empresa Pikolín, ubicada en Zaragoza, ha planteado al comité de empresa un expediente de regulación de empleo (ERE) de suspensión para la totalidad de la plantilla de 1.200 empleados. Este expediente afectará como máximo 38 días laborables durante el periodo comprendido entre el 31 de julio y el 31 de diciembre de 2009.

Según informó la Organización Sindical de Trabajadores Aragoneses (OSTA) en un comunicado, el principio de acuerdo con el comité obedece a un acuerdo global firmado a principios de año en el que la empresa se comprometía a complementar la prestación por desempleo hasta el 100% del salario real en el que se incluyen las pagas extras y las vacaciones.

Este expediente está a expensas de ser presentado en la Dirección General de Trabajo, lo que la empresa prevé hacer hoy.