Buscador

"Los desacuerdos les perjudican a ellos y a todos los españoles"

Pastor exige a Iberia y los sindicatos que lleguen a acuerdos que garanticen la pervivencia

La ministra de Fomento, Ana Pastor, ha exigido este miércoles a la dirección de Iberia y a los sindicatos de la empresa que lleguen a acuerdos sobre la reestructuración de la aerolínea para garantizar que siga funcionando, y les ha recordado que "los desacuerdos les perjudican a ellos y a todos los españoles".

  • meneame

Cinco Días - Madrid - 13/02/2013 - 10:30

La ministra de Fomento, Ana Pastor, aseguró en declaraciones en los pasillos del Congreso que en momentos como el que está atravesando el país en el que todos tenemos que arrimar el hombro más que nunca". "El Gobierno sigue trabajando como lo ha hecho a lo largo del año pasado para que el sistema aéreo funcione bien. Y voy a seguir haciéndolo estos días en la parte que corresponde al Gobierno, porque éste es un sector liberalizado y el Gobierno es el regulador", ha apostillado.

La empresa ha de ser viable

Eso sí, la titular de Fomento ha recordado que el objetivo último de toda la negociación debe ser garantizar que "la empresa sea viable" mediante una "reforma estructural e integral" que asegure tres puntos clave: la conectividad con Latinoamérica, las conexiones con las islas Canarias y Baleares y las ciudades autónomas de Ceuta y Melilla; y el 'hub' de Barajas, en el que "se han invertido muchos miles de millones que todavía hay que pagar".

"Es fundamental que se haga una reforma estructural, que se le pidan sacrificios a todas las personas, pero desde luego que la reforma sea integral y no ponga en riesgo el sector aéreo español y una compañía de bandera como Iberia", ha concluido la ministra.

La Comisión de Fomento del Congreso aprobó este martes una propuesta para instar al Gobierno a seguir trabajando y a "implicarse con una continua apelación al diálogo y a la concertación para tratar de solventar los diferentes conflictos creados en Iberia", garantizando la viabilidad "presente y futura" de la aerolínea, respetando los derechos laborales de los trabajadores y asegurando unos niveles adecuados de competitividad y conectividad nacional e internacional.

Iberia anunció también ayer que el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) transmitido a los sindicatos por parte de Iberia, que contempla el despido de 3.807 trabajadores, lo que ha motivado la convocatoria de quince jornadas de huelga entre febrero y marzo.


Comentarios

  • 1 Para Nuria - 15-02-2013 -12:32:49h

    Nuria, estoy de acuerdo contigo en una cosa, y es en que el grueso de la plantilla es la que está pagando el pato mientras unos pocos están manteniendo niveles salariales que no se pueden tolerar, brecha que ase agravará aún más con la huelga. Iberia necesita adaptarse a las nuevas condiciones del mercado para poder volver a ser competitiva, y para ello se deben quitar los privilegios del sector de los pilotos, ese 7% de trabajadores que se llevan nada menos que el 25% del gasto salarial.

  • 2 Pastor Ovejero - 13-02-2013 -18:11:45h

    Pero, la Pastor-cilla està manchada de corrupción, ¿no?. Pués que se vaya a su casa.

  • 3 Intervenga, ministra - 13-02-2013 -17:02:27h

    Lo que tiene que hacer Ana Pastor es intervenir de una vez en este asunto y dejarse de apelar al diálogo, pues de haber puesto los puntos sobre las íes al comienzo del conflicto no se hubiera llegado a este punto. Esto ya no es cuestión de si Iberia se salva o no o de la importancia de que sobreviva para España, sino que la huelga convocada por los sindicatos afecta directamente a nuestra economía (cada día va a costar 10 millones de euros) y al sector turístico de nuestro país. Así que ministra, es hora de marcar un arbitraje del ministerio que acabe con este sinsentido.

  • 4 para Nuria - 13-02-2013 -16:52:00h

    Nuria;se te olvida que estás en le país de la envidia,donde la gente si es incapaz de tener lo que tu has conseguido hará lo posible por que tu lo pierdas aunque no gane nada por ello.Prefieren que cierre Iberia con tal de disfrutar sabiendo que nos echan a la calle.Los 15,5 millones que se llevan los directivos por hacer el ERE no les interesa.

  • 5 nuria - 13-02-2013 -16:42:36h

    la gente se mete on los sueldos de pilotos o azafatas haberos metido antes en este trabajo lo que no se puede hacer es levantarte algunas veces a lascuatro o dos de la mañana no saber uando tienes vacaciones ni saber lo que tienes el mes que viene dormir doce nohes fuera de tu casa y no poder estar cuando tus hijos estan enfermos ni los fines de semana ni navidad señores eso se paga y que a nadie se le olvide te juegas la vida todos los dias en un medio que no es normal y encima el cambio de presion afeta a la salud.despertad de una vez todos meteros con losque cobran sueldos milllonarios jubilaciones alucinantes sin hacer otra cosa que desmantelar lo que mucha gente hemos intentado levantar dia a dia esta compañia dejando en muchas ocasiones nuestra familia

Normas de uso

  • Esta es la opinión de los internautas, no de CINCODIAS.com
  • No está permitido verter comentarios contrarios a las leyes españolas o injuriantes.
  • Reservado el derecho a eliminar los comentarios que consideremos fuera de tema.
Comentario
Datos personales


ver más índices

Mercados
EURO / DOLAR 1,2900 $ divisas
Buscar acción de este índice

valores del Ibex 35

Estamos en Facebook

Conoce nuestra página de Facebook y hazte fan para tener las noticias en tu muro.

Síguenos en tu móvil

Entra en las aplicaciones de Cinco Días y accede a toda la información financiera.

Visita nuestro Twitter

Conoce nuestra página de Twitter y síguenos para tener las noticias más importantes.

Blogs: últimas entradas

  • Viticultura biodinámica

    Dos de copas

    Mª Pilar Molestina

    Hace casi 90 años, el austríaco Rudolphe Steiner dio un curso sobre una nueva manera de cultivar la tierra que replanteó los procesos a un grupo...

  • El propio éxito de Apple, tanto a la hora de hacer teléfonos y demás como de esquivar el pago de impuestos, ha derivado en una situación bien...

  • HACKETT Comienza la época de bodas y es raro que no te inviten a alguna. Aquí os dejo algunas reglas básicas para no dar la nota. - Siempre traje...

ver más

Asociados
© ESTRUCTURA GRUPO DE ESTUDIOS ECONÓMICOS S.A.- Miguel Yuste, 42 - 28037 Madrid [España] - Tel. 91 538 61 00