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El gasto oscilará ente los 2.000 y 2.500 millones

Rajoy prevé subir las pensiones pese al riesgo sobre el déficit

El secretario de Estado de Seguridad Social, Tomas Burgos, aseguró ayer que "las pensiones se van a subir de acuerdo con el criterio vigente de revalorización". Este criterio es a fecha de hoy para el presidente del Gobierno, Mariano Rajoy, el IPC general de noviembre. Esto supondrá un gasto este año de entre 2.000 y 2.500 millones que puede impedir el cumplimiento del objetivo de déficit.

  • meneame

El presidente del Gobierno y líder del PP, Mariano Rajoy, durante su intervención en la XVII Unión Interparlamentaria del Partido Popular, en San Sebastián. - Efe

Raquel Pascual - Madrid - 22/11/2012 - 14:14

El presidente del Gobierno está empeñado en que este año las pensiones se sigan actualizando según la Ley General de Seguridad Social; esto es revalorizando su cuantía en función del desvío del IPC general del mes de noviembre respecto a la subida de la inflación prevista e inicialmente aplicada a estas prestaciones a principio de año.

Así, si se tiene en cuenta que las pensiones subieron en enero un 1% (el IPC previsto con el que se elaboraron los presupuestos), y que, según la mayoría de los expertos, los precios experimentarán un crecimiento de entre el 3% y el 3,5% este mes, el desvío que deberá pagar el Gobierno a los pensionistas está entre el 2% y el 2,5%.

Los datos que maneja el Ministerio de Empleo estiman que cada décima de desvío de la inflación cuesta a las arcas públicas 100 millones de euros correspondientes a la actualización de este ejercicio y otros 100 millones en 2013 para consolidar este desvío en la nómina de los pensionistas.

Esto significa que si el IPC general de noviembre termina en torno al 3% el desvío respecto a la subida ya aplicada del 1% representará veinte décimas y, por tanto, costará 2.000 millones, que corresponderán a la revalorización del poder adquisitivo de 2012 y son los que computarán en el déficit de este año; y otros 2.000 millones en 2013 para consolidar esta cuantía.

Igualmente, si la bajada del precio de los carburantes que esperan algunos expertos en noviembre no es lo suficientemente acusada como para hacer bajar el IPC al entorno del 3% y se mantiene en los actuales niveles del 3,5%, la factura total de la revalorización de las pensiones y su consolidación se elevaría a los 5.000 millones en dos años.

Se trata de un gasto que puede resultar excesivo para la actual situación de las cuentas públicas que, según han venido advirtiendo diferentes expertos como el gobernador del Banco de España, Luis María Linde, pondría seriamente en riesgo el cumplimiento del objetivo de déficit público fijado por Bruselas en el 6,3% para España en 2012.

Si bien es cierto que revalorizar las pensiones supondría solo un par de décimas adicionales de déficit, la UE no vería con buenos ojos una medida como esa en un momento en que todo apunta a que España incumplirá otra vez el objetivo de déficit.

Sugerencias para aminorar el gasto

Ante este grave riesgo de incumplir los compromisos fiscales exigidos al Gobierno de Rajoy, desde hace ya varias semanas han surgido distintas voces del entorno del propio Ejecutivo que han ido sugiriendo la posibilidad de modificar la actual fórmula de revalorización de las pensiones.

La caja de Pandora la abrió el mismo secretario de Estado de Seguridad Social, Tomas Burgos, al indicar que cuando se conociera el IPC de noviembre se evaluaría si el Gobierno podía abonar este coste extra; o que dependiendo de dicho dato de inflación, "se estudiarían medidas para que el sistema pudiera asumir este impacto".

Días más tarde, cuando se conoció el dato oficial del aumento de precios en octubre, fue el secretario de Estado de Economía, Fernando Jiménez Latorre, quien, por primera vez de forma pública, no descartó seguir utilizando el dato de inflación de noviembre para revalorizar las pensiones, pero no el índice general, sino el IPC a impuestos constantes, que mide los precios sin tener en cuenta el efecto de los tributos.

Este último indicador es notablemente inferior al general. En concreto, en octubre pasado fue del 1,5% frente al 3,5% del índice general. Si se utilizara este IPC sin impuestos como referencia, el coste total de revalorizar y consolidar la actualización de las pensiones sería de 800 a 1.000 millones en los dos ejercicios. Es más, otras fuentes aseguraron que el Gobierno barajaba otras fórmulas alternativas como actualizar el desvío de 2012 con el IPC sin impuestos y luego no consolidarlo en 2013, con lo que se conseguiría un impacto mínimo de 400 o 500 millones (según evolucione ese indicador).

Pero todas estas posibilidades de aminorar el gasto empiezan a perder fuerza. Ayer, a tan solo una semana de hacerse público el dato del IPC de noviembre, Tomas Burgos fue más claro que nunca: "las pensiones se van a subir de acuerdo con el criterio vigente de revalorización", e insistió en que no le consta que se vaya a modificar la actual Ley General de la Seguridad Social.

La decisión no está tomada

De hecho, fuentes cercanas al Ejecutivo aseguran que respetar los actuales criterios de revalorización de las pensiones a pesar de su elevado coste y del riesgo que tiene para el cumplimiento del déficit "es un empeño personal de Mariano Rajoy". Si bien otras fuentes, que coinciden en este punto, también recuerdan que la decisión final aún no está tomada y que podría modificarse cuando se conozca el dato de noviembre.

El Gobierno tiene hasta el 31 de marzo para abonar la paga extra por la desviación del IPC. De momento, lo que ya ha hecho el Ejecutivo es presupuestar un incremento del 1% de las pensiones para 2013, con lo que la nómina total de este gasto ascenderá a 121.557 millones, casi un 5% más que en 2012 (al aumento de la cuantía hay que sumar el aumento del número de pensiones y el efecto sustitución, ya que las nuevas pensiones son casi un 40% más altas que las de quienes fallecen.


Comentarios

  • 1 pepe - 25-11-2012 -19:41:09h

    Si es ta incongruente ,como que en un mismo colectivo,un jubilado ,de ese colectivo ,cobre mas que una persona en activo.Añadiendo, que el trabajador en activo no tiene asegurada en el futuro una pension.Hay pensiones que se pueden permitir un pequeño ajuste,para asegurar que el sistema sea viable a largo plazo.

  • 2 jorge - 25-11-2012 -19:14:53h

    La campaña del gobierno ha sido tan brutal ,que sea el articulo de lo que sea, se aprovecha para atacar a los funcionarios.Que un funcionario cobra un 40% mas que otro empleado,es ademas de mentira, otra de las noticias encaminadas al mismo fin,desprestigiar como sea al funcionariado,que nunca habia existido,hasta que el gobierno empezo la campaña ,que ha calado en los que desconocen la labor de estos trabajadores y sobre todo ,le estan haciendo el juego al gobierno

  • 3 javier - 25-11-2012 -18:50:54h

    La subida de ahora sera la hecatombe en un futuro muy cercan.La caja esta arruinada,y cada vez menos afiliados a la seguridad social,cuanto tiempo se puede mantener esta gran mentira.Lo peor sera para los que ahora tenemos 40 años,no tenemos capacidad de ahorro,debido a la precariedad de los salarios,pagamos cada vez mas impuestos,y sin embargo, nuestra pension no esta asegurada.que futuro nos espera.El desgobierno,gobernando de cara a su partido y a los votos,pero esta medida no hace mas que poner en peligro la cada vez mas precaria hucha de las pensiones,y el futuro de los jubilados.

  • 4 Javier - 25-11-2012 -11:20:34h

    La media de los salarios de los Funcionarios está muy por debajo de la media de los salarios de los Empleados Públicos. Cuando se habla de Funcionarios o Empleados Públicos hay mucha gente que no distingue entre los Funcionarios de la Administración General del Estado, Funcionarios Autonómicos o los de la Administración Local (Ayuntamientos). Y menos entre los Empleados Públicos tanto de Organismos Autónomos, Entes, Empresas Públicas, etc. Creo que hay gente que trata de cuantificar a todos. Los peor retribuidos son y han sido los funcionarios de la Administración General del Estado, y entre categorías similares de estos y los de CCAA, EMPRESAS PÚBLICAS, ENTES, etc hay una diferencia salarial de más del 60-80 %. Lo más justo y racional sería que a idéntica categoría profesional fueran idénticas retribuciones dentro de todo el ámbito del SECTOR PÚBLICO. Pero no es así, ya que allí donde más presión se pudo y se puede hacer (con huelgas, piquetes, etc) mayores retribuciones se consiguieron y se consiguen (dígase: TELEVISIONES PÚBLICAS ?nacionales, autonómicas, locales, AENA, RENFE, ADIF,etc,etc). Además, la forma de acceder a las distintas administraciones ha diferido enormemente de unas a otras, así como de sus necesidades reales.

  • 5 Para el del 40 % - 25-11-2012 -09:53:33h

    Chaval... Sigues sin dar ni una... Y ademas estas tan liado que ya no sabes como seguir.. .A mi ¡¡¡ NO ME DUELE ESO DE QUE LOS FUNCIONARIOS GANEN UN 40 % MAS QUE TU !!!, y que ademas SE SEPA... Bueno en tu caso y dado como hemos quedado en la " patetica " vida laboral " que arrastras cualquier funcionario del más bajo nivel te saca mucho más de ese 40 %... No me duele en absoluto ni el dato ni que se sepa, como a la mayoria de gentes de bien de este pais... Como he comentado antes ME ALEGRO POR ELLOS... Por cierto ¿ Sabes leer ?... Por que eso he comentado... QUE ME ALEGRO...¿ Te lo repito ?... ME ALEGRO... Al que ese dato LE ESCUECE, como ya hemos dejado en claro antes es a gentes como TU... Gentes ENVIDIOSAS... MEZQUINAS... MISERABLES... Eso si, retiro lo de BABOSOS, por que compararte con una babosa puede hacer que el colectivo de las mismas me ponga una querella... Pero voy a darte más " combustible " para que alimentes la caldera de tu ENVIDIA y de tu RESQUEMOR .. .Los funcionarios ganan un 40 % más que en la privada, en tu caso y respecto a tu nomina aun bastante más como hemos quedado, pero RECUERDA... A ti y a los de tu camada os encantaria que a los funcionarios les bajaran el sueldo no solo ese 40 % para equipararlos con gentes como tu, os encantaria que se la rebajaran aun más... Eso es vuestro ideario... Eso os haria felices.. .Pero por desgracia, eso que YA ESTA OCURRIENDO lleva aparejado otra pequeña " cuestion "... Lleva aparejado el hecho de que a vosostros tambien os estan rebajando el salario en la misma o en mayor cuantia y por lo tanto esa diferencia del 40 % se va a seguir manteniendoSE o incluso se va a ver AUMENTADA... No esperes que al final a los funcionarios les bajen el salario tanto, tanto, tanto, que se equipare al tuyo de " buzoneador de propaganda "... Siempre, siempre, siempre, cualquier funcionario va a ganar un 40 % más que cualquiera de la privada de similar categoria... Por que a los de la privada, por supuesto incluidos tu y los tuyos, os van a reducir la nomina... TODAVIA MAS QUE A ELLOS... Uhyyyyy... ¿ A QUE CON ESO NO CONTABAS ?... Y reza para que a diferencia de los funcionarios, a ti, no acaben mandandote al paro... Ganan un 40 % más y no se les puede mandar al paro... Venga... Sigue retorciendote de ENVIDIA

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