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B. D. - Madrid - 30/07/2008
Las empresas dedican casi tres veces más al pago de indemnizaciones por despido que a formación profesional. Es una de las conclusiones más relevantes de la Encuesta Anual de Coste Laboral, correspondiente al año 2007 y que el INE hizo pública ayer. Estadística revela que el pasado año los empresarios dedicaron una media de 246,15 euros por trabajador al pago de indemnizaciones mientras que a formación profesional la cuantía tan sólo llega a 95,63 euros.
De hecho, los gastos en formación profesional sólo alcanzan el 0,35% del coste bruto laboral de trabajador de las empresas, frente al 72,8% que supone el sueldo y el 22,78% el pago de cotizaciones. El reparto por sectores arroja grandes diferencias. En la construcción los empresarios dedican una cantidad ínfima, 33,87 euros por trabajador a la formación, tres veces menos que en los servicios (102,4 euros) y que en la industria (118,2 euros).
La mejora de la formación profesional es, precisamente, uno de puntos estrella que el Gobierno ha decidido incluir en la declaración por el diálogo social, firmada ayer en La Moncloa, junto a sindicatos y CEOE. La patronal, en cambio, está más interesada en reducir el peso de las cotizaciones sociales en el conjunto de sus gastos laborales, pretensión que está incluida en el documento sobre la mejora de la economía que entregó CEOE al vicepresidente económico, Pedro Solbes, hace apenas unos días. Y es que los números son tozudos. El año pasado los empresarios pagaron 6.304 euros por trabajador en cotizaciones obligatorias a la Seguridad Social, sobre un coste laboral bruto de 27.673 euros por empleado, muy por encima de los 95,63 euros que dedicaron a formar a su plantilla. Otras partidas de interés aunque igualmente poco relevantes en cuantía son los gastos en beneficios sociales (495 euros) y las subvenciones recibidas por fomento del empleo y formación (266 euros).
La estadística que hizo pública ayer el INE muestra otros datos relevantes. Uno de ellos es la desagregación de los costes laborales por rama de actividad. Un trabajador en la construcción cobró de media un sueldo bruto de 26.820 euros en 2007, por encima de los 26.465 euros en el área de educación. Ello prueba cómo el boom inmobiliario registrado en los últimos años ha disparado al alza los sueldos en este sector, por encima de los que se dedican a la docencia. No ocurre lo mismo con la hostelería con un sueldo medio de 18.041 euros, muy alejado de los 55.498 euros percibidos en el sector financiero.
La dispersión también es grande en las indemnizaciones por despido. En la industria manufacturera se registran las mayores cuantías (576 euros por trabajador) muy por encima de la sanidad y la educación.
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