La patronal CEOE ya ha elaborado un decálogo de demandas para la próxima presidencia española de la Unión Europea, que se celebrará en el primer semestre de 2010. Una de estas peticiones consiste en que las autoridades comunitarias, capitaneadas por las españolas, fomenten la flexibilidad de los precios y salarios.

Esto es valorado por los empresarios como una de las herramientas clave para salir de la crisis. La patronal española reclama, asimismo, mayores estímulos a la movilidad laboral dentro de la UE y "la adaptación de los sistemas de protección social a los cambios demográficos", así como fórmulas para "garantizar su sostenibilidad financiera".

CEOE exige también a la presidencia española una apuesta decidida por cohesionar el mercado único europeo, para lo que, en su opinión, la UE "debe estar a la escucha de las empresas y de las organizaciones que las representan, así como garantizar el respeto de la autonomía del diálogo social europeo".