Trabajo aboga por dar más dinero al fondo de formación de los parados
La secretaria de Estado de Empleo, María Luz Rodríguez, pidió hoy un aumento en el reparto destinado en los fondos de formación a los trabajadores desocupados, que en la actualidad es del 40% del total de la partida, frente al 60% que se dedica a la formación de los ocupados.
Tras reunirse con los secretarios generales de CEOE, José María Lacasa, y de CEPYME, José Manuel Vilar, Rodríguez afirmó que es necesaria una reflexión al respecto, porque ese porcentaje de reparto es el que se estableció en 2007 cuando se estaba rozando el pleno empleo, una situación que ahora ha cambiado, ya que con cuatro millones de parados "la mayor urgencia es prepararlos para que encuentren empleo".
Rodríguez también indicó, sobre la buena predisposición de CEOE y CEPYME para reanudar el diálogo social, frente a la de los sindicatos, que el Gobierno se siente igual de cómodo con las dos partes con independencia de la posición de cada uno, "que son libres para mantener la estrategia que consideren oportuna en cada momento".
Rodríguez trasladó a los dirigentes empresariales la prioridad del Ejecutivo por reformar en profundidad las políticas activas de empleo, "que deben preparar a los desempleados para un escenario que parece que está a punto, y ver cuáles van a ser los nuevos sectores de actividad productiva que crearán empleo".
Además, les mostró la necesidad de preservar la unidad de mercado y que los parados no reciban distinto trato en función de la comunidad autónoma en la que residan.
También defendió que se defina el papel de las agencias privadas de colocación con el fin de que también fortalezcan la preparación de los parados y sirvan como complemento de los Servicios Públicos de Empleo Estatal.
La CEOE pide "responsabilidad" a los sindicatos para reanudar el diálogo social
El secretario general de la CEOE, José María Lacasa, ha llamado a la "responsabilidad" a los sindicatos para reanudar el diálogo social y lanzar así un mensaje de confianza a los mercados en pleno rebrote de la dudas sobre la solvencia de España."Si una de las partes se opone frontalmente (a reanudar el diálogo tripartito) es imposible", ha señalado Lacasa en rueda de prensa tras reunirse con la secretaria de Estado de Empleo, Mari Luz Rodríguez, en un encuentro en el que estuvo acompañado por su homologo en Cepyme, Juan Manuel Vilar.El secretario general de la patronal se refirió así a la postura adoptada por CC.OO y UGT hace una semana, cuando, tras una reunión similar con Rodríguez, se negaron a reabrir el diálogo social si el Gobierno no rectifica la reforma laboral.El representante de la patronal enfatizó que es "esencial" transmitir confianza en la actual coyuntura de los mercados, en la que la prima de riesgo país de España se está viendo sometida a severas tensiones, y remarcó que "abordar reformas desde el consenso da un plus de credibilidad tremendamente importante".Sin acuerdo con los sindicatosDicho esto, la CEOE quiso transmitir su "deseo firme de relanzar otra vez el diálogo social", para "que vaya desgranando sus frutos con realismo" y también el de sentarse con los sindicatos para abordar la reforma de la negociación colectiva "sin líneas rojas ni condiciones previas", con el Gobierno como "estímulo", pero desde la "equidistancia y la neutralidad".En este punto, Lacasa se limitó a mostrar su "respeto" por las palabras del presidente del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero, quien esta mañana aseguró no ser muy optimista con el futuro de las negociaciones entre sindicatos y patronal.Si bien, aunque recordó que el próximo 24 de noviembre sindicatos y patronal se verán las caras para tratar el desarrollo de la negociación colectiva, ya adelantó que según sus datos, "se ha cerrado en torno al 60%" de los convenios pendientes, frente al 46% del que hablan los sindicatos. "Es una cifra quizás un poquito más baja que otros años, pero está dentro de la normalidad", señaló. Del mismo modo, Lacasa apuntó que, si las cifras de los sindicatos apuntan a que el 28% de los convenios incluye cláusulas de revisión salarial, a los empresarios "les sale casi el doble".Mensajes al GobiernoPor otra parte, la CEOE le dejó un par de recados al Gobierno de cara a serenar a los mercados. Por un lado, le pidió que "cumpla estrictamente los compromisos asumidos en materia de consolidación fiscal sin recurrir a nuevas subidas de impuestos", a la vista de que la reciente subida del IVA ha tenido "consecuencias duras" sobre el consumo, y que no lleve a cabo recortes adicionales sobre la inversión pública en actividades productivas como las infraestructuras o la formación.Por último, la CEOE instó al Ejecutivo a que "continúe con decisión el proceso de reformas estructurales que tiene que abordar con urgencia". Del mismo modo, hizo un llamamiento a la comisión del Pacto de Toledo "para que concluya cuanto antes sus trabajos" sobre la reforma de las pensiones y pueda remitir sus conclusiones a los agentes sociales antes de que el Gobierno legisle. "Queremos un debate transparente, un debate amplio, sin reducirlo a la ampliación de la edad de jubilación a los 67 años"Ep